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华夏基石洞察:第31期
华夏基石  (作者)
国企人力资源创新变革
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目录
人力资源管理大趋势
国企人力资源创新正当时
创新障碍与症结何在
全面深化改革驱动国企人力资源全面创新
以价值观管理支撑国企改革
跨国经营如何跨越人力资源管理冲突
全面认可激励:互联网时代管理新工具
混沌环境下要构建“混沌”组织
用情境领导法“玩转”四种管理风格
迎接人力资本价值观管理时代
经营战略变化引起劳资纠纷怎么办?
传统企业如何用互联网思维做营销
浅议如何构建有效的治理结构
为什么我们今天要提倡阿米巴经营?
组织需要什么样的人
2015,站在4.0的风口
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作者简介
华夏基石作为本土*大综合性管理咨询集团,由人力资源管理专家彭剑锋教授创办,致力于整合、传播国内外先进管理智力成果,并推进其在中国管理实践中的运用;与此同时,不断总结、研究中国管理实际,在国内外先进管理智力成果的基础上进行创新,开发具有独立知识产权的专业化、差异化产品和服务,将"为客户创造价值,与客户共成长"的理念落于实处,其管理理念与产品成果得到业内高度认可,是中国企业联合会管理咨询委员会副主任委员单位,2009年被评选为中国管理咨询机构20佳。
评论
电子书价格:
¥6.00
识干家自营
出版日期:2014-12-01
页数:112页
印刷方式:黑白
书号:9772218420000
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